育児に関する助成金・手当は種類が多く、よく分からないものが多いです。今回はよく使う３つのキーワードをピックアップしてご紹介。児童手当・育児休業給付金・乳幼児医療助成制度、この３つの概要をお伝えします。

男性社員の育児休業取得は企業側にもメリットがいっぱい！助成金につながるだけじゃなく、職場風土づくりが進めば、業務の平準化・IT化にもつながるかも！？制度を知って、社員の働きがいにつなげよう！

令和元年男性の育児休業取得率は7.48%。男性が育児休業を取得すると、どんなメリットがあるのでしょうか？手取り8割・社会保険料免除など。知ることで選択肢が増える！男性の育児休業についてご紹介します

「子育てサポート企業」として国に認められた企業として「くるみんマーク」認定があります。認定基準と認定によるメリットとは？
これからの企業に求められる認定マーク